13 июля 2026 года по инициативе Управления образования Туркестанской области состоялось секционное заседание областного августовского педагогического совета на тему: «Нормы и ценности новой народной Конституции: развитие человеческого капитала — стратегическая основа системы образования».
В работе секционного заседания августовского педагогического совета принял участие руководитель отдела «Трудового законодательства» Департамента Сапаркулов Галымжан Сейдуалиевич, который выступил с докладом на тему: «Кадровый менеджмент в организациях образования: соблюдение требований законодательства, профессиональная этика и управление, ориентированное на результат».
В своем выступлении Галымжан Сейдуалиевич особо отметил, что основой эффективного управления в организации образования является соблюдение требований законодательства в сфере профессионального кадрового менеджмента. Важнейшими задачами руководителя являются обеспечение профессиональной этики, соблюдение прав педагогов и работников, выполнение требований трудового законодательства и создание благоприятной рабочей среды.
Кроме того, особое значение в кадровом менеджменте имеет соблюдение законодательных требований Трудового кодекса. Прием работников на работу, заключение и правильное оформление трудового договора, предоставление трудового отпуска, организация рабочего времени и времени отдыха в соответствии с законодательством, своевременная выплата заработной платы и иных выплат — все это является основой предупреждения трудовых споров и нарушений трудовых прав.
Также было отмечено, что профессиональная этика способствует формированию в коллективе атмосферы справедливости и взаимного уважения. Недопущение дискриминации, буллинга и моббинга, а также проявлений коррупции является залогом благоприятного трудового климата. Соблюдение прав и законных интересов работников — один из важнейших показателей эффективной культуры управления.
