О внесении изменений в приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 20 февраля 2023 года № 49 «Об утверждении перечня востребованных профессий для получения иностранцами разрешения на постоянное проживание в Республике Казахстан и Правил его формирования»

    НовыйАкт Министерства или ведомства
    Актуальность версии
    Актуальная версия от 26 мая 2026 г.

    О внесении изменений в приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 20 февраля 2023 года № 49 «Об утверждении перечня востребованных профессий для получения иностранцами разрешения на постоянное проживание в Республике Казахстан и Правил его формирования»

    ПРИКАЗЫВАЮ:

    1. Внести в приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 20 февраля 2023 года № 49 «Об утверждении перечня востребованных профессий для получения иностранцами разрешения на постоянное проживание в Республике Казахстан и Правил его формирования» (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 31938) следующие изменения:

    в Правилах формирования перечня востребованных профессий для получения иностранцами разрешения на постоянное проживание в Республике Казахстан, утвержденных указанным приказом:

    подпункт 3) пункта 2 изложить в следующей редакции:

    «3) государственный цифровой портал «Электронная биржа труда» – цифровой объект, представляющий собой единую цифровую платформу занятости для соискателей и работодателей, обеспечивающую поиск работы и содействие в подборе персонала, оказание услуг в сфере занятости в электронном и проактивном формате, в соответствии с Социальным Кодексом Республики Казахстан.»;

    в пункте 3:

    подпункт 1) изложить в следующей редакции:

    «1) сведений автоматизированной цифровой системы «Иностранная рабочая сила» о профессиях, по которым работодателями привлекается иностранная рабочая сила;»;

    подпункт 2) изложить в следующей редакции:

    «2) среднесрочного прогноза потребности в кадрах, сформированного в соответствии с Правила формирования национальной системы прогнозирования трудовых ресурсов и использования ее результатов, утвержденными приказом Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 20 мая 2023 года №161 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов № 32546);»;

    подпункт 3) изложить в следующей редакции:

    «3) вакансий государственного цифрового портала «Электронная биржа труда».».

    2. Комитету по миграции Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан в установленном законодательством Республики Казахстан порядке обеспечить:

    1) государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;

    2) размещение настоящего приказа на официальном интернет-ресурсе Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан после его официального опубликования;

    3) в течение десяти рабочих дней после государственной регистрации настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан представление в Департамент юридической службы Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан сведений об исполнении мероприятий, предусмотренных подпунктами 1) и 2) настоящего пункта;

    4) доведение настоящего приказа до сведения Министерства внутренних дел Республики Казахстан, акиматов областей, городов республиканского значения и столицы для руководства в работе.

    3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого вице-министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан.

    4. Настоящий приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования, за исключением абзацев третьего, четвертого, пятого, шестого, седьмого, десятого, одиннадцатого пункта 1 настоящего приказа, которые вводятся в действие с 12 июля 2026 года.

    Министр труда и социальной защиты населения Республики Казахстан

    А. Ертаев

    Текст приведён в ознакомительных целях; для официального применения сверяйте с действующей редакцией законодательства Республики Казахстан.