О внесении изменений в приказ Министра культуры и информации Республики Казахстан от 8 августа 2024 года № 343-НҚ «Об утверждении Типовых квалификационных характеристик должностей руководителей организаций информации и общественного развития Министерства культуры и информации Республики Казахстан и их заместителей»

    НовыйАкт Министерства или ведомства, не подлежащего гос. регистрацию в МЮ
    Актуальность версии
    Актуальная версия от 28 окт. 2025 г.

    О внесении изменений в приказ Министра культуры и информации Республики Казахстан от 8 августа 2024 года № 343-НҚ «Об утверждении Типовых квалификационных характеристик должностей руководителей организаций информации и общественного развития Министерства культуры и информации Республики Казахстан и их заместителей»

    ПРИКАЗЫВАЮ:

    1. Внести в приказ Министра культуры и информации Республики Казахстан от 8 августа 2024 года № 343-НҚ «Об утверждении Типовых квалификационных характеристик должностей руководителей организаций информации и общественного развития Министерства культуры и информации Республики Казахстан и их заместителей» следующие изменения:

    в Типовых квалификационных характеристиках должностей руководителей организаций информации и общественного развития Министерства культуры и информации Республики Казахстан и их заместителей, утверждённых указанным приказом:

    в главе 2 «Квалификационные характеристики должностей руководителей организаций информации и общественного развития (Директор, Генеральный директор, Председатель правления»:

    пункт 7 изложить в следующей редакции:

    «7. Требования к квалификации:

    высшее (или послевузовское) образование по соответствующему направлению подготовки кадров и стаж работы на руководящих должностях в соответствующем профилю организации виде экономической деятельности не менее 5 лет, желательно наличие ученой степени «Магистр делового администрирования» или дополнительного образования в области управления (менеджмента) либо не менее 4 лет в соответствующей отрасли, в том числе не менее 1 года на руководящей должности, либо имеющим ученую степень кандидата наук или доктора наук или академическую степень доктора философии (PhD) или доктора по профилю и не менее 3 лет стажа работы в соответствующей отрасли, либо не менее 5 лет стажа на государственной службе, либо лица, зачисленные в Президентский молодежный кадровый резерв, при наличии образования в областях, соответствующих функциональным направлениям, либо лицам, завершившим обучение в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым рабочим органом Республиканской комиссии по подготовке кадров за рубежом согласно Указу Президента Республики Казахстан от 12 октября 2000 года № 470 «О республиканской комиссии по подготовке кадров за рубежом» или самостоятельно завершившим обучение в зарубежных высших учебных заведениях и получившим академическую степень по программам послевузовского образования соответствующих приоритетным специальностям.»;

    в главе 3 «Заместитель руководителя организации информации и общественного развития (по научно-исследовательской деятельности)»:

    пункт 10 изложить в следующей редакции:

    «10. Требования к квалификации:

    высшее (или послевузовское) образование по соответствующему направлению подготовки кадров и стаж работы на руководящих должностях не менее 5 лет или дополнительная подготовка в области научно-исследовательской деятельности и стаж работы на руководящих должностях не менее 3 лет, либо не менее 4 лет в соответствующей отрасли, в том числе не менее 1 года на руководящей должности, либо имеющим ученую степень кандидата наук или доктора наук или академическую степень доктора философии (PhD) или доктора по профилю и не менее 2 лет стажа работы в соответствующей отрасли, либо не менее 5 лет стажа на государственной службе, либо лица, зачисленные в Президентский молодежный кадровый резерв, при наличии образования в областях, соответствующих функциональным направлениям, либо лицам, завершившим обучение в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым рабочим органом Республиканской комиссии по подготовке кадров за рубежом согласно Указу Президента Республики Казахстан от 12 октября 2000 года № 470 «О республиканской комиссии по подготовке кадров за рубежом» или самостоятельно завершившим обучение в зарубежных высших учебных заведениях и получившим академическую степень по программам послевузовского образования соответствующих приоритетным специальностям.».

    2. Департаменту корпоративного управления Министерства культуры и информации Республики Казахстан в установленном законодательством порядке обеспечить:

    1) в течение пяти рабочих дней со дня подписания настоящего приказа направление его копии в электронном виде на казахском и русском языках в Республиканское государственное предприятие на праве хозяйственного ведения «Институт законодательства и правовой информации Республики Казахстан» Министерства юстиции Республики Казахстан для официального опубликования и включения в Эталонный контрольный банк нормативных правовых актов Республики Казахстан;

    2) размещение настоящего приказа на интернет-ресурсе Министерства культуры и информации Республики Казахстан;

    3) в течение десяти рабочих дней после подписания настоящего приказа представление в Юридический департамент Министерства культуры и информации Республики Казахстан сведений об исполнении мероприятий, предусмотренных подпунктами 1) и 2) настоящего пункта.

    3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на руководителя аппарата Министерства культуры и информации Республики Казахстан.

    4. Настоящий приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.

    Министр культуры и информации Республики Казахстан

    А. Балаева

    «СОГЛАСОВАН»

    Министерство труда

    и социальной защиты населения

    Республики Казахстан

    Текст приведён в ознакомительных целях; для официального применения сверяйте с действующей редакцией законодательства Республики Казахстан.