В соответствии с действующим законодательством Республики Казахстан, лист временной нетрудоспособности по беременности и родам выдается беременным женщинам медицинскими организациями по месту прикрепления.
Лист временной нетрудоспособности оформляется врачом акушером-гинекологом (либо врачом общей практики) при сроке беременности:
с 30 недель — при одноплодной беременности;
с 28 недель — при многоплодной беременности.
Для получения листа временной нетрудоспособности беременной женщине необходимо:
Состоять на учёте по беременности в медицинской организации по месту жительства;
Своевременно проходить наблюдение у врача;
Обратиться к врачу акушеру-гинекологу (либо врачу общей практики).
Продолжительность листа временной нетрудоспособности составляет:
126 календарных дней (70 календарных дней до родов и 56 календарных дней после родов) — при нормальном течении беременности и родов;
в случае осложнённых родов или рождения двух и более детей срок продлевается в соответствии с медицинскими показаниями.
Лист временной нетрудоспособности является основанием для:
- освобождения от трудовой деятельности;
- назначения социальной выплаты по беременности и родам из Государственного фонда социального страхования.
Важно: отдельное заявление для получения листа подавать не требуется — он оформляется врачом;
необходимо быть прикрепленной к поликлинике и состоять на учёте по беременности.
Например, женщина находится на 30-й неделе беременности, состоит на учете в женской консультации. Для оформления больничного листа по беременности и родам нужно обратиться к врачу.
Врач оформит больничный лист с датой начала — с 36-й недели беременности, согласно правилам (обычно за 70 дней до родов).
Стандартный срок — 126 календарных дней: 70 дней до родов, 56 дней после родов.
Если роды осложненные - больничный лист автоматически продлевается до 140 дней (70 до родов и 70 после).
Если беременность многоплодная - больничный лист оформляется на 194 дня (84 дня до родов и 110 после родов).